導(dǎo)語(yǔ)：在中國(guó)人才引進(jìn)的格局中，海歸是不容忽視的一個(gè)群體。他們實(shí)實(shí)在在地成為中國(guó)社會(huì)強(qiáng)勁發(fā)展的直接受益者、深度融合者和使命承擔(dān)者。

 

　　在全球人才競(jìng)爭(zhēng)大背景下，經(jīng)過(guò)持續(xù)多年、從未間斷的國(guó)家政策引導(dǎo)，中國(guó)的人才智力引進(jìn)規(guī)模不斷加大，取得了令人矚目的成就。

 

　　據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，截至2016年底，我國(guó)已有海歸265.11萬(wàn)人，“”專(zhuān)家6000多名。其中不少人取得了世界領(lǐng)先的科技成果，為中國(guó)的發(fā)展貢獻(xiàn)了力量。

 

　　在中國(guó)人才引進(jìn)的格局中，海歸是不容忽視的一個(gè)群體。他們實(shí)實(shí)在在地成為中國(guó)社會(huì)強(qiáng)勁發(fā)展的直接受益者、深度融合者和使命承擔(dān)者。

 

　　黨的十八大以來(lái)的5年，尤其在科技及人文創(chuàng)新領(lǐng)域，海歸為中國(guó)“局部突破，全面追趕”局面的形成做出了重要貢獻(xiàn)。

 

　　我們有充分理由相信，海歸“智力動(dòng)車(chē)組”的作用，會(huì)在可以預(yù)見(jiàn)的未來(lái)出現(xiàn)全方位的加速態(tài)勢(shì)。

 

　　孵化

 

　　中國(guó)的人才引進(jìn)“孵化”政策，特指為海歸智力成果研究和創(chuàng)業(yè)階段提供資金、管理、場(chǎng)地等方面的支持服務(wù)。

 

　　由于海歸創(chuàng)業(yè)人群和創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的特殊性，“孵化”在留學(xué)人員歸國(guó)創(chuàng)業(yè)的初期起到了重要的作用，解決了潛心科研和創(chuàng)業(yè)時(shí)遇到的政策法規(guī)、人員場(chǎng)地等一系列難題。由此孕育出一大批高新技術(shù)企業(yè)。

 

　　“孵化”成為吸引海歸的基本政策

 

　　2017年，是中國(guó)人才引進(jìn)“孵化器”誕生的第30個(gè)年頭，留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園也已經(jīng)發(fā)展了20多年。1994年，中國(guó)家留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園——金陵海外學(xué)子科技工業(yè)園在南京誕生。2012年12月，科技部發(fā)布《國(guó)家科技企業(yè)孵化器“十二五”發(fā)展規(guī)劃》，指出要充分發(fā)揮國(guó)際企業(yè)孵化器和留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園的作用。2015年，人力資源和社會(huì)保障部印發(fā)了《關(guān)于做好留學(xué)回國(guó)人員自主創(chuàng)業(yè)工作有關(guān)問(wèn)題的通知》，將海歸納入國(guó)家高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持范圍。這標(biāo)志著國(guó)家對(duì)留學(xué)生歸國(guó)創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策更加細(xì)化完善。黨的十八大以來(lái)的5年，國(guó)家經(jīng)濟(jì)環(huán)境、政策環(huán)境變化巨大又空前活躍，推動(dòng)了新一輪創(chuàng)業(yè)潮，海歸人員的歸國(guó)人數(shù)和創(chuàng)業(yè)比例也達(dá)到前所未有的規(guī)模。今天，活躍而龐大的海歸創(chuàng)業(yè)人群，其創(chuàng)業(yè)形式早已多種多樣，但伴隨著早期海歸現(xiàn)象而生的“孵化”政策和“孵化器”，卻始終在為海歸的智力研究和成果落地保駕護(hù)航。

 

　　目前，全國(guó)共有347家留創(chuàng)園，約有2.7萬(wàn)企業(yè)入駐其中，接納了超過(guò)7.9萬(wàn)創(chuàng)業(yè)的海歸。與此并存的社會(huì)力量建立的創(chuàng)業(yè)孵化機(jī)構(gòu)，也為海歸創(chuàng)業(yè)提供著巨大支持。

 

　　“孵化”已發(fā)展成有效服務(wù)的產(chǎn)業(yè)鏈

 

　　從零開(kāi)始創(chuàng)業(yè)的艱辛，是任何人都難以想象的，何況是一個(gè)去國(guó)多年的海歸。

 

　　真正“開(kāi)張”的時(shí)候，對(duì)國(guó)內(nèi)環(huán)境和政策不夠熟悉的歸國(guó)留學(xué)人員，很難真正將優(yōu)惠政策充分利用好。既有資金、人員等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題需要解決，又苦于無(wú)人引領(lǐng)、無(wú)經(jīng)驗(yàn)可借鑒，對(duì)市場(chǎng)環(huán)境、政策環(huán)境抑或資本市場(chǎng)都不熟悉，連注冊(cè)個(gè)公司的程序都不清楚。此時(shí)，留創(chuàng)園的幫助作用就顯現(xiàn)出來(lái)了。

 

　　目前，創(chuàng)業(yè)服務(wù)的產(chǎn)業(yè)鏈已經(jīng)非常成熟。按照先后需求順序，主要包括創(chuàng)業(yè)苗圃、孵化器、加速器和產(chǎn)業(yè)園區(qū)。其中，“孵化”是重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，決定了一個(gè)企業(yè)能不能邁過(guò)“從0到1”的關(guān)鍵一步。

 

　　上海莘閔留創(chuàng)園創(chuàng)立于2000年，17年來(lái)扶持和孵化了600多家科技企業(yè)，其中海歸企業(yè)有300多家，有60多家企業(yè)已經(jīng)從園區(qū)畢業(yè)，繼續(xù)獨(dú)立發(fā)展。在莘閔留創(chuàng)園中發(fā)展了十幾年的贊南科技有限公司，經(jīng)歷了前期的孵化和后期的加速階段之后，不僅在催化劑技術(shù)方面填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)空白，處于世界的領(lǐng)先水平，而且在多個(gè)方面已經(jīng)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

 

　　孵化服務(wù)主要包括前期考察、注冊(cè)服務(wù)、市場(chǎng)拓展服務(wù)、金融服務(wù)、人才與培訓(xùn)服務(wù)等。這些對(duì)于初創(chuàng)企業(yè)來(lái)說(shuō)都是非常重要的環(huán)節(jié)。除此之外，對(duì)于海歸人員創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策的落實(shí)，孵化器也是中間重要的助力者。不論是國(guó)家的“”、地方的“百人計(jì)劃”的入選者，還是各種創(chuàng)業(yè)大賽中涌現(xiàn)的創(chuàng)業(yè)者，都是孵化器的“孵化”作用的受益者。

 

　　“孵化”發(fā)揮著挑選、導(dǎo)引的源頭作用

 

　　目前，孵化機(jī)構(gòu)既有政府創(chuàng)辦的，也有民營(yíng)形式的，但幾乎都是企業(yè)化運(yùn)營(yíng)。它們?cè)谧陨砉芾砗头?wù)方面也都在不斷完善和提高，給企業(yè)提供的服務(wù)也越來(lái)越完善和成熟。

 

　　孵化服務(wù)的發(fā)展讓人們看到很多驚喜，比如現(xiàn)在有一些成功的海歸創(chuàng)業(yè)者加入孵化者的行列。廈門(mén)烯成石墨烯科技有限公司是一家由海歸創(chuàng)辦的高科技公司，經(jīng)過(guò)5年的發(fā)展，已經(jīng)達(dá)到了一定規(guī)模。目前他們成立了關(guān)于石墨烯和新材料的公共技術(shù)平臺(tái)、公共實(shí)驗(yàn)室和天使投資基金，幫助像他們當(dāng)年一樣的海歸創(chuàng)業(yè)者。

 

　　由于各地經(jīng)濟(jì)環(huán)境、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)不同，各地的創(chuàng)業(yè)孵化機(jī)構(gòu)和創(chuàng)業(yè)企業(yè)也呈現(xiàn)出不同的分布。例如，位于稀土高新區(qū)的內(nèi)蒙古留創(chuàng)園吸引了稀土相關(guān)的創(chuàng)業(yè)企業(yè);沈陽(yáng)吸引了工業(yè)創(chuàng)業(yè)的新鮮血液;蕪湖吸引了人工智能相關(guān)的前沿技術(shù)創(chuàng)業(yè)人員……這既是政策對(duì)相關(guān)行業(yè)的吸引，也是創(chuàng)業(yè)人員對(duì)發(fā)展地區(qū)的雙向選擇。孵化過(guò)程不僅讓一個(gè)個(gè)初創(chuàng)公司走向成熟，也使各地產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展壯大。

 

　　落地

 

　　海歸創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的價(jià)值，在于能夠終“落地”轉(zhuǎn)化為社會(huì)生產(chǎn)力。所以對(duì)于海歸而言，“落地”是智力成果通過(guò)政策、資金、場(chǎng)地等社會(huì)扶持，進(jìn)一步市場(chǎng)化和產(chǎn)業(yè)化的過(guò)程。海歸項(xiàng)目“落地”與政策、成果、資金、管理等因素息息相關(guān)。

 

　　“落地”環(huán)境不斷向好

 

　　從中央到地方都出臺(tái)了支持海歸項(xiàng)目“落地”的政策。據(jù)人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于做好留學(xué)回國(guó)人員自主創(chuàng)業(yè)工作有關(guān)問(wèn)題的通知》，留學(xué)人員回國(guó)創(chuàng)業(yè)可按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、工商登記、融資服務(wù)、稅費(fèi)減免、場(chǎng)地扶持、人事代理、檔案保管、職稱(chēng)評(píng)定、社會(huì)保險(xiǎn)辦理和接續(xù)等各項(xiàng)服務(wù)和政策優(yōu)惠。

 

　　海歸創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的“落地”不再局限于北京、上海等一線城市。國(guó)內(nèi)各地都在利用自身區(qū)域優(yōu)勢(shì)，提供更寬松的環(huán)境、更靈活的政策和更雄厚的資金吸引海歸人才。

 

　　創(chuàng)業(yè)大賽、海創(chuàng)周提供“落地”前期平臺(tái)

 

　　項(xiàng)目“落地”需要資金、技術(shù)、場(chǎng)所的支持，創(chuàng)業(yè)大賽、海創(chuàng)周、留創(chuàng)園等形式使海歸項(xiàng)目從創(chuàng)意進(jìn)入到產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化的操作層面上來(lái)。這些形式為海歸項(xiàng)目提供前期的平臺(tái)與載體，方便海歸項(xiàng)目吸引資金。

 

　　創(chuàng)業(yè)大賽近年來(lái)逐步成為篩選海歸項(xiàng)目的一個(gè)重要方式，為“落地”提供了更為公正的環(huán)境。重慶市于9月開(kāi)辦2017國(guó)創(chuàng)杯大賽，收到了海內(nèi)外千余份報(bào)名材料，涉及云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、新材料、軟件設(shè)計(jì)等十多個(gè)領(lǐng)域。進(jìn)入復(fù)賽的選手張學(xué)志表示，如果能使項(xiàng)目在重慶落地，會(huì)時(shí)間與共同研發(fā)的合作伙伴辭職回國(guó)，一起創(chuàng)業(yè)。

 

　　形式多樣的“創(chuàng)業(yè)周”是從項(xiàng)目創(chuàng)意到“落地”間的重要平臺(tái)。現(xiàn)在，創(chuàng)業(yè)周開(kāi)始以“路演”的形式瞄準(zhǔn)新興產(chǎn)業(yè)篩選人才和項(xiàng)目，使資本與產(chǎn)業(yè)進(jìn)行結(jié)合。以中國(guó)海外學(xué)子創(chuàng)業(yè)周為例，其創(chuàng)辦17年來(lái)，共吸引來(lái)自63個(gè)國(guó)家和地區(qū)的3萬(wàn)余名留學(xué)人員，12萬(wàn)余名海外人才通過(guò)創(chuàng)業(yè)周回國(guó)就職;4600多名海外人才回國(guó)創(chuàng)業(yè)，共創(chuàng)辦企業(yè)3500余家，獲專(zhuān)利9800多項(xiàng);累計(jì)創(chuàng)造產(chǎn)值7200多億元。

 

　　政府為“落地”提供持續(xù)支撐

 

　　海歸項(xiàng)目的“落地”難點(diǎn)，其實(shí)是“孵化”后出現(xiàn)的新問(wèn)題，即如何進(jìn)入企業(yè)化經(jīng)營(yíng)。企業(yè)發(fā)展涉及人才、管理、資本、產(chǎn)品、利益分配等諸多要素，僅有技術(shù)成果難言成功。

 

　　為什么說(shuō)海歸是時(shí)代發(fā)展的受益者?原因就在于，在海歸成果轉(zhuǎn)化的背后，國(guó)家的優(yōu)惠政策和地方政府的資金支持往往發(fā)揮著相當(dāng)大的作用。

 

　　坐落于鄭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)的河南省留學(xué)創(chuàng)業(yè)投資有限公司致力于幫助海歸實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的落地。其總裁劉莉介紹，鄭州現(xiàn)有留創(chuàng)園分為政府運(yùn)作和民營(yíng)兩種形式。由政府運(yùn)作的留創(chuàng)園自不必說(shuō)，對(duì)于民營(yíng)類(lèi)留創(chuàng)園，政府不僅給予資金支持，對(duì)于入園企業(yè)也有減免稅負(fù)等相當(dāng)優(yōu)惠政策。

 

　　對(duì)接

 

　　近年來(lái)，以海歸回報(bào)社會(huì)、提供智力服務(wù)為特點(diǎn)的“對(duì)接”開(kāi)始火爆起來(lái)。各地為海歸專(zhuān)門(mén)舉行的“對(duì)接會(huì)”越來(lái)越多，內(nèi)容越來(lái)越細(xì)化，形式越來(lái)越活潑多樣。

 

　　早期的“對(duì)接”目的單一：為海歸的研究成果、技術(shù)專(zhuān)利尋找與市場(chǎng)之間的匹配與合作。在“一帶一路”倡議和國(guó)家西部大開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略的影響下，海歸對(duì)各地社會(huì)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用，早已不局限于只是在當(dāng)?shù)亟⒁粋€(gè)研究機(jī)構(gòu)或者科技企業(yè)。

 

　　“我有技術(shù)，我能解決你的問(wèn)題”

 

　　9月14日下午，一場(chǎng)“留學(xué)人才科技項(xiàng)目對(duì)接會(huì)”在鄭州舉行。現(xiàn)場(chǎng)人頭攢動(dòng)、氣氛熱烈。河南各地政府與企業(yè)機(jī)構(gòu)抓住機(jī)會(huì)，沿會(huì)場(chǎng)四周排開(kāi)展位，擺出了搶“人”搶“智”的架勢(shì)。每個(gè)展位上都摞著幾沓引才計(jì)劃和人才需求目錄，好幾名負(fù)責(zé)人同時(shí)向前來(lái)詢(xún)問(wèn)的海歸進(jìn)行講解。

 

　　在三門(mén)峽市展位前，一位頭發(fā)已顯花白的海歸與工作人員聊得起勁。這位從美國(guó)回來(lái)的海歸叫肖文丁，在礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)領(lǐng)域工作。他的企業(yè)在湖北，但目前正考慮把業(yè)務(wù)范圍擴(kuò)展到更多省份。“我曾經(jīng)考察過(guò)三門(mén)峽，但因?yàn)槲覀兊纳虡I(yè)模式人家難以接受，所以后無(wú)功而返。但我不甘心，所以這次又來(lái)了。我有技術(shù)、有項(xiàng)目，而且不缺錢(qián)，我希望能把自己的技術(shù)帶給河南當(dāng)?shù)兀嵘鐣?huì)效益。我是搞選礦的，處理尾礦污染這個(gè)問(wèn)題我有辦法，這是我的價(jià)值所在”。肖文丁這樣自我“推銷(xiāo)”。

 

　　“對(duì)接”助力智力資源轉(zhuǎn)化

 

　　國(guó)家的發(fā)展動(dòng)力，終來(lái)源于智力資源實(shí)力。

 

　　“對(duì)接”的價(jià)值之一，是為智力資源的流動(dòng)提供信息對(duì)稱(chēng)平臺(tái)。一方是海歸手中的項(xiàng)目、技術(shù)，另一方是市場(chǎng)需求。將這兩者匹配起來(lái)，化智力資源為實(shí)際效益，是各地“對(duì)接”的基本目的。

 

　　在鄭州“留學(xué)人才科技項(xiàng)目對(duì)接會(huì)”上，河南高校的展位前駐足的海歸人數(shù)多。展位上擺著藍(lán)色的《河南省高校高層次人才需求信息手冊(cè)》，里面詳細(xì)列出了29所高校的需求信息，不僅注明空缺的崗位、招收人數(shù)、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等要求，還按照人才等級(jí)詳列出相應(yīng)的待遇。一位女士激動(dòng)地向工作人員介紹自己的丈夫，希望能為他找到心儀的工作崗位。她對(duì)交談的結(jié)果感到滿(mǎn)意：“我覺(jué)得對(duì)接把市場(chǎng)需求信息大程度地集中起來(lái)，如此一來(lái)，買(mǎi)家找到了賣(mài)家，賣(mài)家找到了買(mǎi)家，供需雙方都解決了各自的問(wèn)題。”

 

　　“對(duì)接”具有成果轉(zhuǎn)化與智力服務(wù)雙重功能

 

　　“對(duì)接”重要的內(nèi)容，仍然是需求成果轉(zhuǎn)化，即海歸針對(duì)市場(chǎng)上的人才需求信息和崗位需求信息，將自己的項(xiàng)目、技術(shù)、資金等資源，轉(zhuǎn)化為能夠進(jìn)入市場(chǎng)的成果。如在今年8月舉行的首屆國(guó)際科創(chuàng)園區(qū)(上海)博覽會(huì)”上，由上海市浦東新區(qū)歸國(guó)留學(xué)人員聯(lián)合會(huì)推出的“萬(wàn)名海歸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)對(duì)接會(huì)”即以對(duì)接為主題，組織了1萬(wàn)名海歸人員，對(duì)接100家高端獵頭公司和100家科技園區(qū)，幫助海歸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。而由北京市委組織部、北京市人力資源和社會(huì)保障局、北京海外學(xué)人中心聯(lián)合主辦的“海外赤子北京行”至今已舉辦7屆，收到了良好的效果。此外，各地方的經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)也多會(huì)舉辦留交會(huì)專(zhuān)場(chǎng)人才對(duì)接會(huì)，使海歸人才與園區(qū)進(jìn)行深度對(duì)接。

 

　　不過(guò)，現(xiàn)在的“對(duì)接”不僅僅局限于智力和成果的“相親”了。

 

　　同樣在鄭州，與“留學(xué)人才科技項(xiàng)目對(duì)接會(huì)”同時(shí)，還有另外一次“對(duì)接”——河南邀請(qǐng)14位院士為河南發(fā)展出主意。

 

　　河南省委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)陶明倫說(shuō)得很懇切：河南是人口大省、農(nóng)業(yè)大省，更是經(jīng)濟(jì)大省。但河南人均GDP偏低，高等院校偏少;尤其是“985”院校更是為零。

 

　　那么，河南怎么發(fā)展?

 

　　參會(huì)的杜祥琬院士說(shuō)：未來(lái)，垃圾資源化能力也是社會(huì)進(jìn)步的標(biāo)志。作為人口大省，河南在實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化過(guò)程中也必須要過(guò)這個(gè)坎兒。他希望河南省在廢棄物資源化利用方面走在前面。

 

　　上海交通大學(xué)的徐雷院士建議河南抓住人工智能發(fā)展機(jī)遇。他的觀點(diǎn)是：從公司的數(shù)量和投資來(lái)看，中國(guó)在世界排名第二位，有可能成為跨越發(fā)展的機(jī)會(huì)。而2016年的數(shù)據(jù)顯示，國(guó)內(nèi)主要的人工智能公司大都在北京，上海不到17%，深圳不到16%，廣州7.7%，接著是浙江、江蘇，但占比很小。這些數(shù)字說(shuō)明，除了北上廣深以及江蘇省之外，其他省份還沒(méi)有動(dòng)作。這對(duì)河南來(lái)說(shuō)可能就是一個(gè)機(jī)會(huì)。